💼 Bolsa de empleo
Fisioterapia · Asturias
Bolsa de empleo Fisioterapia en Asturias 2026 — Puntuación SESPA
La bolsa de empleo temporal del SESPA para Fisioterapia se rige por un baremo de méritos que determina tu orden en la lista y, por tanto, la probabilidad de ser llamado/a. Suele actualizarse periódicamente, con plazos abiertos para presentar nuevos méritos.
✓ Baremo extraído de BOPA — Pacto sobre contratación temporal del SESPA (Servicio de Salud del Principado de Asturias). Baremo de méritos para Enfermero/a, Matronas, Fisioterapeutas, Terapeutas Ocupacionales y Profesores de Logopedia y Logofonía (modificado por Acuerdo Comisión de Bolsas 19-10-2007 y resoluciones posteriores del SESPA). Ver fuente ↗. Contrasta con la convocatoria vigente en el BOPA.
Cómo funciona la bolsa de SESPA
1
Inscripción con baremo
Declaras tus méritos en la sede electrónica del SESPA. Cada apartado tiene tope máximo.
2
Orden por puntuación
Tu posición en la lista la determina la suma total de puntos. Cada décima te puede adelantar puestos.
3
Actualización periódica
En cada apertura puedes añadir nuevos méritos. Aquí es donde publicar capítulos con ISBN marca diferencia.
Baremo de la bolsa por apartados
La bolsa de empleo utiliza el mismo baremo de méritos que la OPE, con 100 puntos distribuidos en 7 apartados.
1-A. Formación y superación de procesos selectivos — Estudios carrera/Grado, Másteres, Doctorado
Tope: 10 pts| Concepto | Puntos | Unidad |
|---|---|---|
| 1-A-1a. Cada asignatura calificada con matrícula de honor | 3,00 | por calificación |
| 1-A-1b. Cada asignatura calificada con sobresaliente | 1,50 | por calificación |
| 1-A-1c. Cada asignatura calificada con notable | 0,75 | por calificación |
| 1-A-1d. Premio fin de carrera | 0,75 | fijo |
| 1-A-2. Máster Universitario Oficial en Ciencias de la Salud (RD 1393/2007) inscrito en RUCT (máx. 1,50 pts) | 0,75 | por máster |
| 1-A-3. Programa de doctorado completo | 1,50 | fijo |
| 1-A-4. Grado de Doctor | 3,50 | fijo |
| 1-A-4. Grado de Doctor con Sobresaliente/Cum Laude (adicional) | 0,75 | adicional |
| 1-A-5. Licenciatura/Diplomatura/Grado en Ciencias de la Salud no calificados antes (máx. 3 pts) | 1,50 | por título |
| 1-A-6. Máster Título Propio Universitario en Ciencias de la Salud (máx. 0,75 pts/año, 4 pts absolutos) | 0,50 | por título |
| 1-A-6. Especialista Universitario en Ciencias de la Salud | 0,30 | por título |
| 1-A-6. Experto Universitario en Ciencias de la Salud | 0,20 | por título |
1-B. Formación especializada
Tope: 30 pts| Concepto | Puntos | Unidad |
|---|---|---|
| Título de especialista en enfermería (RD 450/2005) o equivalente sanitario | 2,00 | por título |
| Especialista via Residencia (EIR) con período completo de formación | 10,00 | por especialidad (máx. 10) |
1.2. Superación de procesos selectivos
Tope: 6 pts| Concepto | Puntos | Unidad |
|---|---|---|
| Superación de la fase de oposición de proceso selectivo del SESPA en la misma categoría (6% de la nota obtenida) | 6,00 | máx. absoluto |
2. Cursos
Tope: 6 pts| Concepto | Puntos | Unidad |
|---|---|---|
| Diplomas/certificados de cursos dirigidos a la categoría — Por cada crédito avalado por la CFC | 0,01 | por crédito (10 h = 1 crédito) |
| Diplomas/certificados — Por cada crédito ECTS (1 ECTS = 25 h) | 0,03 | por crédito ECTS |
3. Servicios prestados
Tope: 35 pts| Concepto | Puntos | Unidad |
|---|---|---|
| a) Por cada día de servicios prestados en II.SS. Públicas adscritas al SESPA, SNS o II.SS. Públicas UE en la misma categoría | 0,02 | por día |
| b) Por cada día en la categoría/especialidad en centros asistenciales de la Red Hospitalaria Pública del Principado con selección temporal garante de principios | 0,01 | por día |
| c) Por cada día en la categoría en centros de la Red Hospitalaria Pública sin procedimientos de selección que garanticen principios | 0,01 | por día |
| d) Por cada día en mutuas de AT/EP y centros privados concertados | 0,00 | por día |
| e) Por cada día en II.SS. Públicas SESPA/SNS/UE en categoría distinta | 0,01 | por día |
| f) Por cada día en contratos de investigación financiados por Organismos Públicos (con compatibilidad asistencial) | 0,02 | por día |
| g) Por cada día en contratos de investigación financiados por Organismos Públicos (sin compatibilidad asistencial) | 0,01 | por día |
4. Otros méritos — Publicaciones
Tope: 3 pts| Concepto | Puntos | Unidad |
|---|---|---|
| ⭐Libro completo con ISBN | 1,00 | por libro |
| Publicación como primer autor (revista) | 0,37 | por publicación |
| ⭐Autor de capítulo de libro con ISBN (máx. 3 capítulos por libro) | 0,30 | por capítulo |
| Publicación como segundo autor o último firmante | 0,22 | por publicación |
| ⭐Autor de capítulo de libro específico realizado por residentes o tercer autor | 0,15 | por capítulo |
| Cuarto autor en adelante | 0,07 | por publicación |
4. Otros méritos — Ponencias, docencia universitaria y formación de especialistas
Tope: 5.25 pts| Concepto | Puntos | Unidad |
|---|---|---|
| Ponencias/Comunicaciones — Primer autor (máx. 0,75 pts/año, 1,50 pts absolutos) | 0,15 | por ponencia |
| Ponencias/Comunicaciones — Segundo autor o último firmante | 0,07 | por ponencia |
| Proyectos de investigación financiados/premiados por Admin. Pública — Investigador principal | 0,50 | por proyecto (máx. 0,75/año, 1,5 absolutos) |
| Proyectos de investigación — Otro investigador | 0,25 | por proyecto |
| Docencia universitaria — Catedrático vinculado (máx. absoluto 1,5 pts) | 0,75 | por año académico |
| Docencia universitaria — Profesor asociado | 0,25 | por año académico |
| Docencia formación de especialistas — Tutor docente (máx. 2 pts absolutos) | 0,50 | por año |
| Docencia formación de especialistas — Colaborador docente | 0,10 | por año |
⭐ Mérito más accesible
Cómo adelantar puestos en la bolsa publicando con ISBN
Dentro del apartado de publicaciones, un capítulo de libro con ISBN suma 0,30 puntos en el baremo oficial del SESPA. Para fisioterapeutas esto es una vía rápida: redactar un caso clínico o revisión bibliográfica sobre Fisioterapia respiratoria permite sumar puntos sin los tiempos largos de una revista indexada.
Ver convocatorias abiertas
FAQ
Preguntas frecuentes sobre la bolsa
Según el baremo del SESPA, un capítulo de libro con ISBN suma 0,30 puntos en el apartado de publicaciones. La cifra exacta puede variar según seas autor único o coautor, y está sujeta a la convocatoria vigente.
Los datos proceden de la BOPA — Pacto sobre contratación temporal del SESPA (Servicio de Salud del Principado de Asturias). Baremo de méritos para Enfermero/a, Matronas, Fisioterapeutas, Terapeutas Ocupacionales y Profesores de Logopedia y Logofonía (modificado por Acuerdo Comisión de Bolsas 19-10-2007 y resoluciones posteriores del SESPA). Te recomendamos siempre contrastar con el boletín oficial vigente antes de presentar tu autobaremación, ya que las convocatorias pueden actualizarse.
Sí. Publica Salud publica libros con ISBN oficial registrado en la Agencia del ISBN, con depósito legal y certificado verificable por código único. Cumple los requisitos documentales habituales que exigen los servicios autonómicos de salud en el apartado de publicaciones científicas.
El número de plazas varía en cada convocatoria y depende de la tasa de reposición autorizada. Consulta la convocatoria vigente en el BOPA para el dato exacto.
No siempre. En muchas CCAA un artículo en revista indexada con factor de impacto puntúa igual o más que un capítulo de libro, pero los tiempos de publicación de un artículo en revistas indexadas suelen ser de 6-18 meses. Un capítulo con ISBN tiene tiempos de 6-10 semanas, lo que lo hace más accesible para sumar puntos en convocatorias próximas.
Los temas más recurrentes en capítulos de Fisioterapia son: Fisioterapia respiratoria; Fisioterapia neurológica del adulto; Rehabilitación traumatológica; Suelo pélvico y uroginecología. Todos ellos son aptos para el apartado de publicaciones del baremo.
Publica Salud admite hasta 6 coautores por capítulo. Cada uno recibe su certificado oficial con ISBN. La mayoría de baremos del SNS puntúan a los coautores a un porcentaje del autor único (típicamente 50 %), pero permiten colaborar en más capítulos en el mismo tiempo.
Los datos de este baremo han sido extraídos de BOPA — Pacto sobre contratación temporal del SESPA (Servicio de Salud del Principado de Asturias). Baremo de méritos para Enfermero/a, Matronas, Fisioterapeutas, Terapeutas Ocupacionales y Profesores de Logopedia y Logofonía (modificado por Acuerdo Comisión de Bolsas 19-10-2007 y resoluciones posteriores del SESPA). Para la convocatoria vigente consulta el Boletín Oficial del Principado de Asturias (https://sede.asturias.es/bopa).
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