Baremo de méritos Medicina oposiciones en Asturias 2026 — SESPA
El baremo de méritos de SESPA para Medicina distribuye hasta 100 puntos entre experiencia, formación, publicaciones y otros conceptos. Conocer la tabla exacta es clave: cada décima cuenta. Datos del baremo extraídos de Pacto sobre selección de personal estatutario temporal del Servicio de Salud del Principado de Asturias — Anexo I: Baremo de méritos para personal facultativo sanitario de atención hospitalaria (con modificaciones hasta 27/07/2020).
✓ Baremo extraído de Pacto sobre selección de personal estatutario temporal del Servicio de Salud del Principado de Asturias — Anexo I: Baremo de méritos para personal facultativo sanitario de atención hospitalaria (con modificaciones hasta 27/07/2020). Ver fuente ↗. Contrasta siempre con la convocatoria vigente en el BOPA.
Qué hace distinto al baremo del SESPA
Las convocatorias del SESPA se caracterizan por un detalle: SESPA — Anexo I del Pacto aplicable a Personal Facultativo Sanitario de Atención Hospitalaria (Facultativos Especialistas). El Anexo II (Médicos de Familia / SUAP / ESAD) es estructuralmente equivalente. Máximo 100 pts. Los capítulos con ISBN puntúan 0,30 pts (primer autor) o 0,15 pts (residente/3er autor) hasta un máximo de 3 capítulos por libro. Libros completos con ISBN 1 pt. Las publicaciones deben estar registradas en NCBI/PubMed. Desde 2018 se aplica coeficiente corrector α=1,75, β=0,75 a la formación continuada para mantener posiciones relativas. Esto afecta directamente a quienes opositan a plazas de Medicina porque desplaza el peso entre apartados del baremo.
Particularidades del baremo
SESPA — Anexo I del Pacto aplicable a Personal Facultativo Sanitario de Atención Hospitalaria (Facultativos Especialistas). El Anexo II (Médicos de Familia / SUAP / ESAD) es estructuralmente equivalente. Máximo 100 pts. Los capítulos con ISBN puntúan 0,30 pts (primer autor) o 0,15 pts (residente/3er autor) hasta un máximo de 3 capítulos por libro. Libros completos con ISBN 1 pt. Las publicaciones deben estar registradas en NCBI/PubMed. Desde 2018 se aplica coeficiente corrector α=1,75, β=0,75 a la formación continuada para mantener posiciones relativas.
Órgano convocante
Consejería de Salud del Principado de Asturias
Fuente del baremo
Pacto sobre selección de personal estatutario temporal del Servicio de Salud del Principado de Asturias — Anexo I: Baremo de méritos para personal facultativo sanitario de atención hospitalaria (con modificaciones hasta 27/07/2020)
Baremo detallado por apartados
Distribución orientativa de 100 del baremo.
1.- Formación y superación de procesos selectivos
Tope: 20 pts| Concepto | Puntos | Unidad |
|---|---|---|
| Expediente académico — Matrícula de honor (suma total dividida por nº asignaturas) | 4,000 | por asignatura |
| Expediente académico — Sobresaliente | 3,000 | por asignatura |
| Expediente académico — Notable | 1,500 | por asignatura |
| Máster Universitario Oficial en Ciencias de la Salud (RUCT, RD 1393/2007) | 0,750 | por máster (máx. 1,5 puntos) |
| Cursos de Doctorado — programa completo | 1,500 | fijo |
| Grado de Doctor | 3,500 | fijo |
| Doctor con Sobresaliente o «Cum Laude» | 0,750 | adicional |
| Licenciatura/Diplomatura/Grado en Ciencias de la Salud no calificados previamente | 1,500 | por título (máx. 3 puntos) |
| Máster Universitario Título propio en Ciencias de la Salud | 0,500 | por título |
| Especialista Universitario en Ciencias de la Salud | 0,300 | por título |
| Experto Universitario en Ciencias de la Salud | 0,200 | por título |
| Formación especializada — MIR/FIR/BIR/QIR/PIR/RFIR en la especialidad convocada (Directiva 2005/36 CE) | 10,000 | fijo |
| Formación especializada — MIR/FIR/etc. en otra especialidad (máx. 4 pts) | 2,000 | por especialidad |
| Formación MIR en Escuelas Profesionales de otras especialidades (máx. 1,5 pts) | 0,750 | por especialidad |
| Superación de fase de oposición en proceso selectivo del SESPA (6% de la nota, máx. 6 pts) | 6,000 | máximo absoluto |
3.- Servicios prestados (valoración por día)
| Concepto | Puntos | Unidad |
|---|---|---|
| Servicios como Especialista en la misma especialidad/categoría en el SESPA, SNS o Instituciones UE/EEE | 0,024 | por día |
| Servicios en la categoría/especialidad en la Red Hospitalaria Pública del Principado y otros centros de la Administración Pública con selección con garantías constitucionales | 0,012 | por día |
| Servicios en categoría/especialidad en la Red Hospitalaria Pública del Principado sin garantías constitucionales de selección | 0,006 | por día |
| Servicios en mutuas de accidentes y centros privados concertados (Red Sanitaria de Utilización Pública) | 0,003 | por día |
| Servicios como personal facultativo en otras categorías/especialidades en SESPA/SNS/UE | 0,015 | por día |
| Servicios como personal no facultativo en SESPA/SNS/UE | 0,009 | por día |
| Contratos de investigación financiados por Organismos Públicos con compatibilidad asistencial | 0,024 | por día |
| Contratos de investigación financiados por Organismos Públicos sin compatibilidad asistencial | 0,012 | por día |
4.- Otros méritos — A) Publicaciones (registros NCBI/PubMed; libros con ISBN)
Tope: 3 pts| Concepto | Puntos | Unidad |
|---|---|---|
| ⭐ Libros completos con ISBN | 1,000 | por libro |
| Publicación (artículo) como primer autor | 0,370 | por artículo |
| ⭐ Autor de capítulo de libro con ISBN (máx. 3 capítulos por libro) | 0,300 | por capítulo |
| Publicación como segundo autor o último firmante | 0,220 | por publicación |
| ⭐ Autor de capítulo de libro específico realizado por Residentes, o tercer autor | 0,150 | por capítulo |
| Cuarto autor en adelante | 0,070 | por publicación |
4.- Otros méritos — B) Ponencias y pósters + E) Actividad docente universitaria + F) Formación de especialistas
| Concepto | Puntos | Unidad |
|---|---|---|
| Ponencia/comunicación/póster — Primer autor (máx. 1,5 pts) | 0,150 | por aportación |
| Ponencia/comunicación — Segundo autor o último firmante | 0,070 | por aportación |
| Ponencia/comunicación — Tercer autor | 0,040 | por aportación |
| Ponencia/comunicación — Cuarto autor en adelante | 0,015 | por aportación |
| Proyecto de investigación financiado con fondos públicos — Investigador principal | 0,500 | por proyecto |
| Proyecto de investigación — Otros investigadores | 0,250 | por proyecto |
| Catedrático vinculado | 0,750 | por año académico |
| Profesor vinculado | 0,500 | por año académico |
| Profesor asociado | 0,250 | por año académico |
| Profesor externo o Colaborador de Honor | 0,100 | por año |
| Tutor docente en formación de especialistas | 0,500 | por año |
| Responsable docente en formación de especialistas | 0,300 | por año |
| Colaborador docente en formación de especialistas | 0,100 | por año |
2.- Cursos + D) Servicios en AA.PP. + G) Rotaciones
Tope: 6 pts| Concepto | Puntos | Unidad |
|---|---|---|
| Cursos acreditados CFC (10 horas = 1 crédito) | 0,007 | por crédito CFC |
| Cursos con créditos ECTS (1 ECTS = 25 horas) | 0,018 | por crédito ECTS |
| Servicios en AA.PP. con funciones de ordenación y planificación de servicios sanitarios | 0,004 | por día |
| Rotaciones post-MIR en otros centros sanitarios de reconocido prestigio (no coincidentes con servicios prestados) | 0,002 | por día |
| Rotaciones post-MIR coincidentes con servicios prestados | 0,001 | por día |
Cómo sumar puntos publicando capítulos con ISBN
Dentro del apartado de publicaciones, un capítulo de libro con ISBN suma 0,30 puntos en el baremo oficial del SESPA. Para médicos/as esto es una vía rápida: redactar un caso clínico o revisión bibliográfica sobre Casos clínicos en atención primaria permite sumar puntos sin los tiempos largos de una revista indexada.
ISBN
Oficial registrado en la Agencia del ISBN
Hasta 6
coautores por capítulo, cada uno con certificado
100%
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"Preparo oposiciones de Medicina en Asturias desde hace dos años. Publicar tres capítulos con Publica Salud me sumó puntos limpios al baremo, y con ellos pasé a una posición competitiva en la última bolsa del SESPA. El proceso fue ágil y el certificado con código verificable lo acepté directamente en la sede electrónica."
Carmen
Médico/a · Oviedo
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